સાન જોસ : એનવીડિયાના ચીફ એક્ઝિક્યુટિવ જેન્સેન હુઆંગે જણાવ્યું હતું કે તેઓ એવા ઉમેદવારને પસંદ કરશે જે કૃત્રિમ બુદ્ધિમત્તામાં કુશળ હોય તેના કરતાં જે કુશળ નથી, દલીલ કરે છે કે વ્યવસાયો તમામ કાર્યોમાં ટેકનોલોજી અપનાવે છે ત્યારે AI ફ્લુઅન્સી એક મૂળભૂત કાર્યસ્થળ લાભ બની રહી છે. હુઆંગે 23 માર્ચે પ્રકાશિત થયેલા પોડકાસ્ટ એપિસોડમાં આ ટિપ્પણી કરી હતી, જેમાં નવા સ્નાતકો અને સ્થાપિત કામદારો માટે AI ના ઉપયોગને એક અલગતા તરીકે રજૂ કરવામાં આવ્યો હતો કારણ કે કંપનીઓ ઓફિસ, સેવા અને તકનીકી ભૂમિકાઓમાં AI ટૂલ્સનો વધુને વધુ ઉપયોગ કરી રહી છે.
ઇન્ટરવ્યુમાં, હુઆંગે કહ્યું કે જો તે નવા કોલેજ ગ્રેજ્યુએટને નોકરી પર રાખે અને તેને એવી વ્યક્તિમાંથી કોઈ એક પસંદ કરવી પડે જેને AI ની સમજ નથી અને "AI નો ઉપયોગ કરવામાં નિષ્ણાત" હોય, તો તે પછીના વ્યક્તિને નોકરી પર રાખશે. તેમણે કહ્યું કે આ જ ધોરણ હવે સોફ્ટવેર નોકરીઓથી આગળ વધીને એકાઉન્ટિંગ, માર્કેટિંગ, સપ્લાય ચેઇન, ગ્રાહક સેવા, વેચાણ, વ્યવસાય વિકાસ અને કાનૂની કાર્ય સુધી વિસ્તરે છે, જે દર્શાવે છે કે AI ટૂલ્સ કેટલી ઝડપથી નિયમિત વ્યવસાય પ્રક્રિયાઓમાં આગળ વધી રહ્યા છે.
હુઆંગે કહ્યું કે શિક્ષકોએ વિદ્યાર્થીઓને ટેકનોલોજીનો ઉપયોગ કરવા માટે પ્રોત્સાહિત કરવા જોઈએ અને ઉમેર્યું કે "દરેક કોલેજના વિદ્યાર્થીએ સ્નાતક થવું જોઈએ અને AI માં નિષ્ણાત બનવું જોઈએ." તેમણે આ સંદેશને સફેદ કોલર કામથી આગળ વધારીને કહ્યું કે સુથાર, ઇલેક્ટ્રિશિયન, ખેડૂતો અને ફાર્માસિસ્ટોએ પરીક્ષણ કરવું જોઈએ કે AI તેમની નોકરીઓ કેવી રીતે સુધારી શકે છે. તે જ સમયે, તેમણે કહ્યું કે ટેકનોલોજી ઓટોમેશન દ્વારા ઘણા કાર્યોને વિસ્થાપિત અને દૂર કરશે, ખાસ કરીને જ્યાં કાર્યકરની ભૂમિકા મુખ્યત્વે કાર્ય દ્વારા જ વ્યાખ્યાયિત કરવામાં આવે છે.
AI કૌશલ્ય ભરતીને ફરીથી આકાર આપે છે
તેમણે કહ્યું કે નોકરીઓને તેમના માટે ઉપયોગમાં લેવાતા સાધનો અને કાર્યોથી અલગથી જોવી જોઈએ, દલીલ કરી કે ઓટોમેશન અંતર્ગત વ્યવસાયને આપમેળે ભૂંસી નાખતું નથી. હુઆંગે ઉદાહરણ તરીકે રેડિયોલોજી તરફ ધ્યાન દોર્યું, કહ્યું કે AI સિસ્ટમ્સ સ્કેન વાંચવામાં સુપરહ્યુમન બની ગઈ છે પરંતુ રેડિયોલોજિસ્ટની જરૂરિયાતને દૂર કરી નથી. તેના બદલે, તેમણે કહ્યું કે, રેડિયોલોજિસ્ટની માંગ સતત વધી રહી છે, અને તેમણે સોફ્ટવેર એન્જિનિયરિંગ પર પણ આ જ તર્ક લાગુ કર્યો, જ્યાં તેમણે કહ્યું કે Nvidia ના પોતાના એન્જિનિયરિંગ રેન્ક વધતા રહેશે.
આ ટિપ્પણીઓ 17 માર્ચે સેન જોસમાં Nvidia ના GTC ડેવલપર કોન્ફરન્સ દરમિયાન હુઆંગે કરેલી ટિપ્પણીઓ સાથે સુસંગત હતી, જ્યારે તેમણે કહ્યું હતું કે AI ઉત્પાદકતા વધારશે અને નોકરીઓ ખાલી દૂર કરવાને બદલે બનાવશે. પ્રશ્ન-જવાબ સત્ર દરમિયાન બોલતા, હુઆંગે AI ની સરખામણી પર્સનલ કમ્પ્યુટર્સ, ઇન્ટરનેટ અને મોબાઇલ ઉપકરણો જેવા કમ્પ્યુટિંગના પહેલાના તરંગો સાથે કરી, જે તેમણે કહ્યું કે આઉટપુટમાં વધારો થયો છે અને લોકોની જરૂરિયાત ઘટાડવાને બદલે કામદારોને વધુ ઉત્પાદક બનાવ્યા છે.
કાર્યસ્થળ AI એન્જિનિયરિંગથી આગળ વધે છે
હુઆંગની ટિપ્પણી ત્યારે આવી છે જ્યારે કંપનીઓ જનરેટિવ AI ને ભરતી, ગ્રાહક સપોર્ટ, સોફ્ટવેર ડેવલપમેન્ટ, વહીવટી કાર્ય અને આંતરિક સંશોધનમાં એકીકૃત કરે છે. Nvidia એ ચિપ્સ અને સોફ્ટવેરના મુખ્ય સપ્લાયર્સમાંનું એક બની ગયું છે જેનો ઉપયોગ તે સિસ્ટમોને તાલીમ આપવા અને ચલાવવા માટે થાય છે, જેના કારણે AI કેવી રીતે કાર્ય બદલશે તે અંગે ચર્ચાના કેન્દ્રમાં હુઆંગ છે. આ મહિને GTC ખાતે, કંપનીએ AI એજન્ટો અને સંબંધિત સોફ્ટવેરને પ્રકાશિત કર્યા જે વ્યવસાય અને ગ્રાહક કાર્યોની વિશાળ શ્રેણીને સ્વચાલિત કરવા અથવા સહાય કરવા માટે રચાયેલ છે.
પોડકાસ્ટમાં, હુઆંગે AI ને અસામાન્ય રીતે સુલભ ગણાવ્યું કારણ કે વપરાશકર્તાઓ ટેકનોલોજીને જ પૂછી શકે છે કે તેનો ઉપયોગ કેવી રીતે કરવો, નવા સાધનો શીખવા માટે નવા નિશાળીયા દ્વારા સામનો કરવામાં આવતા અવરોધને ઘટાડે છે. તેમણે કહ્યું કે, આ એક કારણ છે કે લગભગ દરેક ક્ષેત્રના કામદારોએ ઔપચારિક તકનીકી તાલીમની રાહ જોવાને બદલે હવે AI સાથે પ્રયોગ કરવાનું શરૂ કરવું જોઈએ. તેમનો સંદેશ એ હતો કે AI કૌશલ્ય હવે ફક્ત એન્જિનિયરિંગ ટીમો સુધી મર્યાદિત નથી પરંતુ વ્યવસાયો, વર્ગખંડો અને વ્યવસાયોમાં સુસંગત બની રહ્યું છે. – કન્ટેન્ટ સિંડિકેશન સેવાઓ દ્વારા.
"એનવીડિયાના સીઈઓ વિદ્યાર્થીઓને એઆઈમાં અસ્ખલિત રીતે સ્નાતક થવા વિનંતી કરે છે" પોસ્ટ સૌપ્રથમ એમિરાટ ઇકો પર દેખાઈ.